Аттестация

• Титульный лист новый
• Представление
• Квалификационный лист1
• Требование к отчету

Аттестационные документы:

1. Представление на работника, подписанное руководителем или уполномоченным заместителем руководителя организации, в которой работает аттестуемый (по форме, в печатном виде).

2. Квалификационный лист (по форме, в печатном виде).

3. Отчет о профессиональной деятельности работника за два года (на первую квалификационную категорию за три года), предшествующих аттестации, по должности служащего, по которой осуществляется аттестация (см. форму отчета).

В случае изменения места работы за три года, предшествующих аттестации, отчет о профессиональной деятельности предоставляется с каждого места работы.

4. Копии (ксерокопии), заверенные кадровой службой, руководителем организации или нотариально:

·         диплома об образовании;

·         сертификата о прохождении интернатуры (стажировки);

·         документов, подтверждающих накопление объема времени профессиональной подготовки;

·         документа, подтверждающего обучение на базе лаборатории по отработке навыков (симуляционного центра);

·         документов о наличии квалификационных категорий (при наличии);

·         трудовой книжки или выписка из трудовой книжки, иных документов, подтверждающих стаж работы;

·         военного билета (при наличии);

·         свидетельства о заключении брака или свидетельства о перемене имени (для лиц, переменивших фамилию, собственное имя, отчество после получения диплома об образовании, присвоения квалификационной категории);

·         справка по беременности и родам, по уходу за ребенком до 3-х лет (при необходимости);

·         национального диплома кандидата наук, доктора наук или приравненного к нему в установленном законодательством порядке документа иностранного государства о присуждении ученой степени (при наличии);

·         документ, подтверждающий деятельность по организации и оказании медицинской помощи, медицинской экспертизы (для педагогических работников);

·         свидетельства о признании документа об образовании выданного в иностранном государстве (при необходимости);

·         иных документов, подтверждающих право работника на присвоение, подтверждение квалификационной категории, занятие должности.

В случае наличия документов, выданных на территории иностранных государств и оформленных на иностранном языке, представляется их перевод на белорусский или русский язык, засвидетельствованный нотариально.

5. Папка-скоросшиватель (для оригиналов документов).

Отчет о профессиональной деятельности средних медицинских работников необходимо подписать у главной медицинской сестры).

 По вопросам подготовки документов обращаться в отдел кадров к специалистам по тел. 505-27-18, 505-27-85.

Прием документов на присвоение квалификационных категорий осуществляется в отделе кадров кабинет № 2 (специалист по кадрам Тарабарова Татьяна Георгиевна) по понедельникам с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 16.00.

Документы на проверку можно предоставить в отдел кадров в электронном виде на электронную почту  kategoria_ok@mail.ru

Этапы проведения аттестации.

1 этап аттестации: проведение экспертной оценки отчета о профессиональной деятельности.

Экспертная оценка отчета проводится аттестационной подкомиссией до проведения аттестационного экзамена. Член аттестационной подкомиссии рассматривает отчет и по результатам рассмотрения готовит экспертную оценку отчета о профессиональной деятельности аттестуемого. Экспертная оценка отчета завершается подготовкой экспертного заключения аттестационной подкомиссии о допуске к сдаче аттестационного экзамена.

Секретарь аттестационной подкомиссии после принятия решения аттестационной подкомиссией о допуске аттестуемого к аттестационному экзамену извещает организацию (индивидуального предпринимателя), в которой (у которого) работает аттестуемый, о принятом решении, дате и времени проведения аттестационного экзамена, при отказе в допуске – уведомляет о причинах отказа.

2 этап аттестации: аттестационный экзамен.

Аттестационный экзамен состоит из двух этапов и проводится в виде:

1. Компьютерного тестирования:

Тренировочное тестирование

Обращаем внимание, что при подготовке к компьютерному тестированию необходимо готовиться по двум разделам:

·         1 раздел состоит из вопросов по квалификации, соответствующей занимаемой аттестуемым должности;

·         2 раздел состоит из вопросов, относящихся к общепрофессиональным дисциплинам.

Дистанционное тренировочное тестирование на сайте БелМАПО – 24 часа в сутки, из любой точки подключения к Интернет.

2. Устного собеседования с решением ситуационных задач и демонстрацией практических навыков. Для оценки объективности и принципиальности при принятии решения аттестационными комиссиями, минимизации коррупционных рисков, предотвращения конфликтных ситуаций во время проведения аттестационного экзамена возможно использование аудио- и видеофиксации. Аттестуемый допускается к аттестационному экзамену по предъявлении документа, удостоверяющего личность.

Нормативные документы, регламентирующие порядок присвоения (подтверждения) квалификационной категории

• Постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь №70 от 28.05.2021 “О профессиональной аттестации медицинских, фармацевтических и иных работников здравоохранения”
• Постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь №61 от 27 мая 2021 “О номенклатуре должностей служащих медицинских, фармацевтических работников и профилях медицинских, фармацевтических специальностей”
• Постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь №72 от 31 мая 2021 “О требованиях к занятию должностей служащих медицинских, фармацевтических работников”